New Balanceの店長候補スタッフ/株式会社ニューバランスジャパン

アスリートからファッションとして履く方まで、あらゆる世代やニーズに向けたシューズと関連用品を展開するブランド「ニューバランス」。
同社の成長と共にご活躍いただける方を歓迎します。

勤務地	東京都内の店舗
勤務地最寄り駅	ー
雇用形態	正社員（試用期間6ヶ月）
想定年収	非公開（詳細はお問い合わせください）
勤務時間	ー
勤務時間補足	ー
契約期間	ー
休日休暇	ー
待遇・福利厚生	ー
加入保険	ー
仕事内容	●担当業務同社にて「New Balance」の店長候補スタッフを募集します。全国に展開する直営店舗の運営管理をご担当いただきます。 (1)店舗の営業計画（日割り予算、プロモーションプラン、人材育成プランなど）の理解、実行・サポート (2)課題発見、解決立案、実施、検証のPDCAサイクルの実施 (3)週次・月次の店舗別アクションプランの策定および実行・サポート (4)店舗内コミュニケーションの促進および店舗スタッフのモチベーションアップを図る (5)個人予算の達成および店舗の予算達成への貢献 (6)VMDガイドラインに沿ったストアレイアウトプロモーションの実践 (7)販売スキルや商品知識についてトレーニングの実施、適宜スタッフのサポート (8)店舗販売動向や競合などの情報収集・分析から、オポチュニティの見出し、改善策の提案・実行
応募資格	●必須条件（いずれも該当） (1)SPA、ブランドビジネスにおける店頭販売経験3年以上 (2)スポーツブランド、ファッションアパレル・雑貨、セレクト系ショップでの接客・販売経験 (3)マネジメント経験 ●歓迎条件 (1)店舗責任者経験1年以上
在宅勤務	ー
募集人数	ー
喫煙環境	ー
事業内容	ー
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