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インポートブランド「ノーベプントドゥーエゴルフプロ」を展開する老舗アパレル企業である同社。
一緒にブランドを拡大していただける方を求めています。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「9.2 GOLF PRO」の卸営業職を募集します。 日本全国の百貨店やセレクトショップへの企画・卸営業をご担当いただきます。 (1)既存取引先のフォロー、新規開拓 (2)展示会時のアテンドや受注 (3)追加オーダーに関連する業務 ■ブランド ・9.2 GOLF PRO（ノーベプントドゥーエゴ… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
1986年スタートの大人の男性のためのカジュアルブランド「パパス」の直営店舗の運営業務をお任せ。
残業も少なく、ライフスタイルバランスも重視できる環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「PAPAS」の直営店営業職を募集します。 (1)店舗の運営サポート（売上状況の確認、店舗スタッフのフォロー、販促支援など） (2)商品の振り分け・在庫調整 (3)百貨店との商談 (4)展示会の運営 ほか |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
販売経験しかお持ちでない方もご活躍いただけるポジションです。
ヤング～ミセスまでブランドを展開しており、キャリアに合わせたブランドの異動も可能です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて国内卸先（セレクトショップ、専門店など）の卸営業職を募集します。 (1)得意先訪問、商談、提案、フォロー (2)得意先ごとの営業計画の作成 (3)売上管理、納期管理 (4)展示会対応（商談および商品説明など）ほか |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
創業約50年の歴史ある、婦人服卸売業を行う同社。
残業はほとんど無く、とても働きやすい環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてレディースアパレル卸営業職を募集します。 婦人服の企画営業・顧客フォロー、展示会、商品企画、新規開拓などをご担当いただきます。 (1)担当顧客へのルート営業（50社～60社を予定） (2)展示会の準備、来客対応 (3… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
豊富なラインナップの帽子を展開し、初心者に優しい帽子専門店「イチヨンプラス」を運営する同社。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてエリアサブマネージャー・SVを募集します。 プレイングマネージャーとして店舗運営、エリア担当店の管理をご担当いただきます。 (1)店舗運営 (2)直営店舗の売上管理 (3)スタッフの育成、マネジメント (4)VMD計画 ほ… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
人気オンラインショップ「神戸レタス」を運営する同社にて店舗管理・SV担当を募集。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて「KOBE LETTUCE」の店舗管理・SV担当を募集します。 実店舗運営・ポップアップショップに関わる業務全般をご担当いただきます。 (1)売上管理 (2)教育・採用 (3)商品管理 (4)企画 |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
自社ブランド「トポロジー」やフランスのバッグブランド「ウェクスレイ」などを展開する同社。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて「topologie」または「WEXLEY」の卸営業職を募集します。 スキルに応じてアシスタント業務からご担当いただきます。 (1)現状のヒアリングや新商品の提案 (2)受注から納品までの管理・社内調整 (3)展示会（自社展、合同展）での顧客対応 (4)売上、顧客などのデータ管… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
素材、パターンにこだわりを持った老舗企業である同社にてホールセール・卸営業職を募集。
長期就業されている社員から知識を学ぶことができる非常に成長できる環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてオリジナルブランドおよびインポートブランドのホールセール・卸営業職を募集します。 デザイナーと密にコミュニケーションを取りながら、企画に対して意見を出し、部署関係なく協力して業務を行っていただきます。 ・展示会…年9～10回 |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
多角的な販路を形成し、インナーメーカーとして安定した業績を保っている同社。
次世代を担っていく中核メンバーとしてご活躍いただける方を求めています。
| 仕事内容 | ■業務内容 同社にてインナーウエアの卸・OEM/ODM営業職を募集します。 (1)取引先との折衡 (2)商品の企画提案 (3)発注・納品 (4)資料作成 ・出張…月に2～4回の東京出張あり ・生産背景…中国90… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
全国の百貨店や商業施設に展開しているジュエリーリフォームブランドにてスーパーバイザー候補を募集。
充実した福利厚生や研修制度が整っているため安心して就業できる環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて「ajour」のスーパーバイザー候補を募集します。 (1)各店舗の催事応援 (2)地方店舗の別会場催事応援（出張） (3)各店舗の買取外販業務（宅訪） (4)既存売場のサポート (5)担当スーパーバイザーと連携した業務遂行 (6)セミナー企画・運営 ほか ・出張…2～9日間の全国出… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
創業約90年の歴史ある企業で、紳士服副資材で高いシェアを誇る同社。
洋服に使われる細かな副資材まで、さまざまな知識を学べる環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて卸営業職を募集します。 紳士服の裏地、ボタン、肩パッドなどの副資材をご担当いただきます。 (1)既存の取引先への商品提案 (2)取引先からの依頼確認 (3)サンプル手配、附属色合わせ (4)各種商品の発注・納期管理、およびメーカー・商社との折衝 (5)生産工場に対してデリバリーなどの調整 ほか… |
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| 勤務地 | 愛知県 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
寝具寝装品原料の業界シェアトップクラスである同社にて法人営業担当を募集。
研修制度やフォロー体制が整っているため安心して就業できる環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて寝具・羽毛原料の法人営業担当を募集します。 下記一連の業務に携わっていただきます。 (1)見積り提案と商材決定 (2)生産準備 (3)原料や製品の見積り考案と作成 (4)得意先への提案 (5)グループ工場と打ち合わ… |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
インナーウェアメーカーである同社にて量販店または百貨店の卸営業職を募集。
アットホームなソフトでやわらかい社風なので、未経験でも安心して就業できる環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて卸営業職を募集します。 インナーウェアを中心に量販店または百貨店へのルート営業をお任せします。 バイヤーとの折衡や商品の企画提案から発注・納品まで幅広くご担当いただきます。 ・アイテム…メンズ･レディースインナー、リラクシング（ハウスウェア、ヨガウェアなど） ・出張…月に1回前後の国内出張… |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
インナーウェアメーカーである同社にて量販店または百貨店の卸営業職を募集。
アットホームな環境で、社外からもソフトでやわらかい社風と評判です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて卸営業職を募集します。 インナーウェアを中心に量販店または百貨店へのルート営業をお任せします。 バイヤーとの折衡や商品の企画提案から発注・納品まで幅広くご担当いただきます。 ・アイテム…メンズ･レディースインナー、リラクシング（ハウスウェア、ヨガウェアなど） ・出張…月に1回前後の国内出張… |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
高感度な家電製品を展開する同社にて国内セールス担当を募集。
裁量をもって自らの提案で会社の成長を後押しできる環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて国内セールス担当を募集します。 家電量販店など、既存法人対応をご担当いただきます。 (1)既存法人との本部商談 (2)売上実績の管理分析 (3)販売戦略の立案実行（マーケティングチームとの交渉も含む） (4)新商品の卸価格… |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
オリジナルブランド「リズレー」を展開する同社にてアパレルの卸営業職を募集。
年間休日125日、メリハリをつけて働くことが可能な環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にてオリジナルブランド「RISLEY」「1218」、ニットブランド「EN'DAY」の卸営業職を募集します。 セレクトショップがメインの国内卸先との商談、フォロー、売上管理、納期管理、展示会対応などをお任せします。 (1)展示会（商談および商品説明など） (2)営業に伴う事務作業全般（請求書発… |
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| 勤務地 | 大阪府 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
オーダーメイドスーツブランド「カシヤマ ザ・スマートテーラー」にて訪問販売営業職を募集。
明るく前向きで、ホスピタリティ精神をお持ちの方を求めています。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「KASHIYAMA the Smart Tailor」の訪問販売営業職を募集します。 オーダースーツ販売の企業開拓をしながら販売会の開催をご担当いただきます。 (1)接客営業、採寸 (2)法人向け訪問販売活動 (3)販売会の企画実施 ■ブランド ・KASHIYAMA the Smart Ta… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間1ヶ月） |
国産ポマードブランド「BROSH」を展開する同社にて海外セールス担当を募集。
風通しが良い社風なので、未経験でも安心して就業できる環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「BROSH」の海外セールス担当を募集します。 (1)海外市場への販売戦略、新商品営業などの統合業務 (2)海外ディストリビューターとの提携業務 (3)SNSを使用したソーシャルPR (4)通訳業務 ・出張…月1… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
レディースシューズの企画・販売を行う同社にて店舗運営マネージャー候補（SV）を募集。
自分らしいキャリアアップが実現でき、これまでの経験を活かしてご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「ORiental TRaffic」「WA ORiental TRaffic」「OR KIDS」「ORTR」の店舗運営マネージャー候補を募集します。 基本的には店舗で現場に立ちながら複数店舗のマネジメントをご担当いただきます。 (1)担当店舗のマネジメント (2)店舗販促・イベント考案運… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
日本初のアンチエイジング専門店「アエナ」にて業務改善のマネージャー候補を募集。
新しい分野にどんどん挑戦していきたい方にとっては最適な環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて業務改善のマネージャー候補を募集します。 店舗のオペレーション改善、簡易化をお任せします。 (1)運用フローやマニュアルの作成 (2)運用手順のすり合わせ、運用フローの合意 (3)業務マニュアルを使用した業務の落とし込み … |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
個人の裁量大きく、自由度高く営業活動に一緒にチャレンジしていきましょう！！
実績に応じてしっかり社員に還元しております。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて卸営業職を募集します。 オリジナルブランド「1％ SHUHEI OGAWA」「USU GALLERY」「30 THIRTY」をご担当いただきます。 (1)卸販売先（新規取引先開拓を含む）に対する営業促進に関連する業務 (2)展示会時のアテンドに関連する業務 (3)納品後の代金回収に関連する… |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
世界的に認知されているグローバルブランドのポジションを確立している同社。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてDTCプランニング・オペーレションマネージャーを募集します。 (1)科学的アプローチに基づいた各商品のバイイングプラン作成 (2)店頭、ECを含めたアロケーションプランの作成（投入、移動） (3)その他フルプライス消化率向上のための施策立案と実装、検証 (4)2名のリテールスペシャリストの… |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
若者のライフスタイルに影響を与えるブランドとして成長している「アズールバイマウジー」。
やる気や業績に応じて裁量権を与えてもらえ、やりがいを感じながらキャリアップもできる環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「AZUL BY MOUSSY」のエリアマネージャー候補を募集します。 担当するエリア内の店舗運営管理・人材管理全般をご担当いただきます。 (1)店舗管理 (2)販売戦略・店舗改善 (3)店長指導（マネジメント全般） (4)人事管理 (5)採用活動 ほか ■ブランド ・AZUL BY MOUSSY… |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
若者のライフスタイルに影響を与えるブランドとして成長している「アズールバイマウジー」。
やる気や業績に応じて裁量権を与えてもらえ、やりがいを感じながらキャリアップもできる環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にて「AZUL BY MOUSSY」のエリアマネージャー候補を募集します。 担当するエリア内の店舗運営管理・人材管理全般をご担当いただきます。 (1)店舗管理 (2)販売戦略・店舗改善 (3)店長指導（マネジメント全般） (4)人事管理 (5)採用活動 ほか ■ブランド ・AZUL BY MOUSSY… |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
豊富なラインナップの帽子を展開し、初心者に優しい帽子専門店「イチヨンプラス」を運営する同社。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてエリアサブマネージャー・SVを募集します。 プレイングマネージャーとして店舗運営、エリア担当店の管理をご担当いただきます。 (1)店舗運営 (2)直営店舗の売上管理 (3)スタッフの育成、マネジメント (4)VMD計画 ほ… |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
レディース雑貨を幅ひろく展開する同社にて卸営業職を募集。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてオリジナルブランドの卸営業業務全般をご担当いただきます。 (1)商品のご提案～受注対応（新商品のコンセプト・ターゲットやこだわった点についての説明、受注） (2)出荷管理（商品の補充対応～出荷） |
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| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
全国の百貨店や商業施設に展開しているジュエリーリフォームブランドにてスーパーバイザー候補を募集。
これまでの経験を活かして、新しいことに挑戦できる環境があります。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にて「ajour」のスーパーバイザー候補を募集します。 (1)各店舗の催事応援 (2)地方店舗の別会場催事応援（出張） (3)各店舗の買取外販業務（宅訪） (4)既存売場のサポート (5)担当スーパーバイザーと連携した業務遂行 (6)セミナー企画・運営 ほか ・出張…2～9日間の全国出… |
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| 勤務地 | |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
素材の調達～製品の企画製造販売まで総合的に対応している同社。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
| 仕事内容 | ●担当業務 同社にてOEM営業職を募集します。 大手テーマパーク向けの繊維雑貨営業をご担当いただきます。 (1)仕入販売コスト交渉、生産管理などのOEM関連業務 (2)商品の企画提案 |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 契約社員 ※正社員登用あり |
