正社員の求人・転職情報を集めました。
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ハイエンドカジュアルウェアブランド「パブリックトウキョウ」でEC店舗のマネージャー候補を募集。
EC店舗の店長経験をお持ちで、同社のビジョンへ共感いただける方を求めています。
| 仕事内容 | ■担当業務 「PUBLIC TOKYO」の自社ECサイト、またはモール型サイトのメンズアイテムの運営担当を募集します。 (1)サイトの数値分析および売上管理 (2)商品戦略の立案と実行 (3)ウェブ販促計画の立案と実行（SNS、ウェブ媒体） (4)商品掲載（キャプション含む） (5)掲載準備（撮影、画像加工） (… |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
コンテンポラリーブランド「ユナイテッドトウキョウ」でEC店舗のマネージャー候補を募集。
EC店舗の店長経験をお持ちで、同社のビジョンへ共感いただける方を求めています。
| 仕事内容 | ■担当業務 「UNITED TOKYO」の自社ECサイト、またはモール型サイトのメンズアイテムの運営担当を募集します。 (1)サイトの数値分析および売上管理 (2)商品戦略の立案と実行 (3)ウェブ販促計画の立案と実行（SNS、ウェブ媒体） (4)商品掲載（キャプション含む） (5)掲載準備（撮影、画像加工） (… |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
シンプルで上質なライフスタイルを提案するコスメブランド「SHIRO」。
さらに多くのお客様に愛されるブランドづくりに向けて、店長を募集します。
| 仕事内容 | ■担当業務 コスメブランド「SHIRO」にて店長を募集します。 (1)店舗管理全般 (2)接客・販売 (3)スタッフのケアやマネジメントフォロー (4)現場OJT、そのほか付帯業務 ■ブランド ・SHIRO（シロ）… 「自分が毎日使いたいもの」をコンセプトに、スキンケアブランドとして誕生。 現在はスキンケア、コスメテ… |
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| 勤務地 | 東京都内の各店舗 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
「日本発ファッションスタイルを世界へ」を実現しようと邁進している同社。
組織や制度をブラッシュアップしていき、安心して長く働くことができる環境づくりに力を入れています。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社が展開する「PUBLIC TOKYO」にてEC店舗スタッフ（メンズアイテム）を募集します。 (1)サイトの数値分析および売上管理 (2)商品戦略の立案と実行 (3)ウェブ販促計画の立案と実行（SNS、ウェブ媒体） (4)商品掲載（キャプション含む） (5)掲載準備（撮影、画像加工） (6)業務のス… |
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| 勤務地 | 東京都（最寄駅：表参道駅） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
30代～40代の働く女性を対象にした、フェミニン路線のブランド「グレディ ブリリアン」。
風通しが良く、アットホームで働きやすい職場環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 「Gready Brilliant」にてサブ店長～店長候補を募集します。 (1)接客、コーディネート、販売、レイアウトなどの魅力的な売場づくり (2)スタッフのマネジメント業務 (3)予算管理 ほか ■ブランド ・Gready Brilliant（グレディ ブリリアン）… 30代A… |
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| 勤務地 | 大阪府内の各店舗 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3～6ヶ月） |
大人の可愛さを引き立てるコレクションが揃う「J&M Davidson」。
ブランドの素晴らしさを多くの方にお伝えしたいという思いを持って働ける方を求めています。
| 仕事内容 | ■担当業務 「J&M Davidson」にて販売スタッフを募集します。 (1)販売・接客およびその他付随業務 (2)店舗のレイアウト、品出し、商品管理 ・取り扱いアイテム…革製品（バッグ、小物、ベルトなど） ■ブランド ・J&M Davidson（ジェイアンドエムデヴィッドソン）… 1984年、ロンドンでバッグ&… |
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| 勤務地 | 大丸神戸店 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
業務拡大にともないECMD（バイイング）担当を募集。
リーダーシップのある方には働きやすい環境でです。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてECMD（バイイング）担当を募集します。 (1)新しい仕入先の開拓 (2)既存先での仕入 (3)売上管理、売上分析、在庫消化 (4)受注業務 (5)マーケティング業務 (6)フェアに合わせたサイト内でのイベント提案… |
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| 勤務地 | 東京都（最寄駅：茅場町駅） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月）※契約社員の可能性あり |
日本初のアンチエイジング専門店「アエナ」にて店長候補を募集。
幅広い方が活躍できるチャンスがあり、新しい分野に挑戦していきたい方にとっては最適な環境です。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社が運営する日本初のアンチエイジング専門店「AENA」にて店長候補を募集します。 (1)接客 (2)商品の在庫確認、発注 (3)店員や新人の育成 (4)売上・利益の拡大 ほか ■同社について 健康食品・化粧品・美容雑貨を取り扱っている日本初のアンチエイジング専門店を運営しています。 事業を通して「医療… |
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| 勤務地 | 千葉エリアの各店舗 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
アンチエイジングの革新カンパニーである同社にてオープンポジション（総合職）を募集。
これまでの経験・強味を活かしてご活躍いただけるポジションです。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社にてオープンポジション（総合職）を募集します。 小売業界で本社勤務経験のある方を対象に、これまでの経験を活かしてご活躍いただくポジションです。 ■同社について 健康食品・化粧品・美容雑貨を取り扱っている日本初のアンチエイジング専門店を運営しています。 事業を通して「医療や介護に頼らず、誰でも健… |
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| 勤務地 | 東京都（最寄駅：三軒茶屋駅）※店舗研修中は各店舗にて勤務予定 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
日本初のアンチエイジング専門店「AENA」にてトレーナー・育成担当を募集。
人が成長することにやりがいを感じる方からのご応募をお待ちしています。
| 仕事内容 | ■担当業務 同社が運営する日本初のアンチエイジング専門店「AENA」にて店舗スタッフのトレーニング・育成担当をを募集します。 主にパートアルバイトスタッフのトレーナーとして、全店舗における売上、商品構成、在庫管理、スタッフ教育などの全支援と指導をお任せします。 (1)現場スタッフのマネジメント (2)トレー… |
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| 勤務地 | 東京・神奈川・千葉・埼玉エリアの各店舗 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
